Das Start-up Nearay aus der Gründungswerkstatt Adlershof will kulturelle Gemeinschaften besser vernetzen:
„Menschen mit multikulturellem Hintergrund und Neuankömmlinge haben es oft schwer, Gemeinschaften aus ihrem Kulturkreis zu finden“, sagt Enes Savas. „Die Informationen liegen überall verstreut. Eine Suche ist…
Die Einrichtung setzt sich sichtbar für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein:
Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzler Olaf Scholz. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt setzt…
Roland Sillmann (WISTA) und Riccardo Nadalini (Azimut Space) sprechen im FluxFM-Interview über die Willkommens-Kampagne im Technologiepark Adlershof:
Die Europawahlen haben es gezeigt: Weltoffenheit und Toleranz sind leider nicht selbstverständlich. Die WISTA Management GmbH (WISTA), Betreiberin des Technologieparks Adlershof, hat deshalb eine Kampagne ins Leben…
Dynamische Steigerung des Frauenanteils vor allem auf wissenschaftlichen Spitzenpositionen:
Die Humboldt-Universität zu Berlin (HU) hat bei der Gleichstellung von Frauen in den letzten Jahren große Erfolge erzielt. Die Frauenanteile auf allen Karrierestufen konnten dynamisch gesteigert werden, vor allem auf…
Inklusion seit 45 Jahren: Bei Berlin-Chemie verleihen Menschen mit Behinderung Medikamentenverpackungen den letzten Schliff:
Medikamente verpacken, Gebrauchsanweisungen falzen, Etiketten aufkleben: In der geschützten Betriebsabteilung bei Berlin-Chemie in Adlershof übernehmen diese Aufgaben Menschen mit geistiger und körperlicher…
Große On- und Offline-Kampagne mit Bannern und Plakaten gestartet:
35.000 Menschen, 35.000 Geschichten. Ein Ziel: Weltoffen die Zukunft gestalten. Die WISTA Management GmbH (WISTA), Betreiberin des Technologieparks Adlershof, hat eine Standortkampagne für Weltoffenheit und Toleranz…
DLR-Studie zum „Mobility Design Gender Gap“:
Viele Produkte und Dienstleistungen sind auf die Bedürfnisse und Anforderungen eines durchschnittlichen Mannes angepasst. Das gilt auch für den Mobilitätsbereich. Wissenschaftlerinnen der Institute für…
7 Takeaways von Initiatorin Bessie Fischer-Bohn:
Über 200 Menschen haben sich für das diesjährige Diversity Festival angemeldet – doppelt so viele wie letztes Jahr. Es gab Keynotes, Impulsvorträge, Masterclasses, Workshops, eine Panel-Diskussion im Fishbowl-Format…
Willkommen in der Hauptstadt – Das Start-up verschenkt 300 Zugänge zu ihrem digitalen Wegweiser:
Open Deutsch stellt, die neue Initiative "Ich bin ein Berliner" vor, die darauf abzielt, die Willkommenskultur in der Hauptstadt zu verbessern und internationalen Fachkräften sowie ihren Familien das Ankommen zu…
Vom Wandel der Unternehmenskultur:
Inklusion und Diversität schreiben sich viele Firmen auf die Fahnen. Doch wie sieht die Realität aus? FluxFM-Podcaster Danilo Höpfner von 'Weiß der Adler' hat sich am Wissenschaftsstandort Adlershof umgesehen und bei…
WISTA-Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn im RTL-Today-Interview zum Internationalen Frauentag:
WISTA-Personalleiterin Bessie Fischer-Bohn hatte am 8. März 2024 erneut die Gelegenheit in der RTL-Lisa Burke Show über ihre Sicht und Aufgaben in Bezug auf Chancengleicheit als HR-Verantwortliche der Berliner…
Seit DDR-Zeiten "Geschützte Betriebsabteilung" für Menschen mit Behinderung bei Adlershofer Arzneimittelhersteller:
BERLIN-CHEMIE feierte zum diesjährigen Internationalen Tag der Menschen mit Behinderung am 3. Dezember auch das 45-jährige Jubiläum seiner wegweisenden geschützten Betriebsabteilung. Dieses Jubiläum markiert einen…
Sabrina Schnell von TV+Synchron Berlin setzt sich für Diversität ein:
Das Leben ist nicht schwarz und weiß, sondern bunt. Ein Fakt, der in der Filmbranche leider noch nicht überzeugend sichtbar wird. Doch die Dinge verändern sich: So sorgt beispielsweise Schauspieler Tyron Ricketts mit…
Positive Resonanz auf erstes Adlershofer Diversity Festival im Technologiepark:
Die WISTA Management GmbH organisierte am 7. Juni 2023, gemeinsam mit der Berliner Sparkasse und der BTB, das erste gemeinsame Diversity Event im Technologiepark Adlershof. Initiatorin und WISTA-Personalchefin Bessie…
WISTA steht für vielfältige Arbeitswelt und feiert Diversität:
Die WISTA Management GmbH lebt eine offene, respektvolle, gleichberechtigte und tolerante Arbeitsatmosphäre und setzt sich an ihren Standorten in Berlin für Vielfalt in der Arbeitswelt ein. Denn wir sind davon…
Wie leicht ist es für ausländische Arbeitnehmer:innen, sich in Deutschland einzuleben? Drei Beispiele aus Adlershof:
Ohne ihre Mitarbeiter:innen aus der ganzen Welt würden die Institute und Unternehmen auf dem Campus nicht dort stehen, wo sie stehen. Sie sind Teil des Erfolgs. Wie leicht lebt es sich in der Fremde ein? Wo lauern…
Dass die Arbeit in heterogenen Teams erfolgreicher ist, ist kein Geheimnis mehr. Der Technologiepark Adlershof feiert mit einem Diversity Festival erstmals das Potenzial, das Vielfalt mit sich bringt:
Unter dem Motto „Jeder Mensch zählt“ lädt die WISTA Management GmbH (WISTA) gemeinsam mit zahlreichen Standortpartnern und Sponsoren am 7. Juni 2023 von 14:00 bis 20:00 Uhr zum „Diversity Festival Adlershof“ ein. Das…
Förderung einer diversen und gleichberechtigten Arbeitswelt:
Am 22. September 2022 unterzeichnete die Personalleiterin der WISTA Management GmbH, Bessie Fischer Bohn, im Beisein der Staatssekretärin Armaghan Naghipour, auf dem Impulstag 2022 der Handwerkskammer Berlin die…
Mitarbeitende der WISTA Management GmbH trafen Menschen, die Erfahrungen mit Diskriminierung und sozialer Ausgrenzung haben:
Die WISTA Management GmbH (WISTA) setzt bei ihrer Arbeit als Standortentwickler und Unternehmensförderer auf ein diverses Team, ein tolerantes Miteinander und die individuelle Entfaltung der Mitarbeitenden.…
WISTA fördert Innovationen in einem offenen Umfeld:
Der Juni steht im Zeichen des Regenbogens, denn es ist Pride Month, in dem viele Organisationen zeigen, dass sie für eine offene, tolerante Gesellschaft, für Gleichstellung und gegen Diskriminierung eintreten. Dazu…
